Смена директора школы

Уважаемые коллеги, ученики, родители, 15 января 2021 заканчивается мой трудовой договор, заключенный с главой администрации Джанкоя на 1 год. Срок этого договора был определен моим работодателем Эдуардом Селивановым, я не писал заявление на увольнение, увольнение происходит автоматически в связи с завершением срока договора.

В январе 2020 г. меня, как и других директоров школ, в связи с завершением предыдущего договора, уволили и предложили заключить новый договор на 6 месяцев — до июля 2020 года, при этом с другими заключили договора на 3 года. Я отказался и несколько недель был безработным. 14 января 2020 года Селиванов предложил мне заключить договор на 1 год, я принял это предложение по настоянию коллектива школы. С той поры с главой администрации мы ни разу не встречались и не общались, даже когда в течение года он объявил мне два выговора, и когда я дважды письменно обращался к нему по поводу возврата в муниципальную собственность проданной в частные руки части шестой школы, и даже когда по инициативе администрации города 11 декабря 2020 г. полиция приступила к проведению оперативно-розыскных мероприятий для расследования причин, по которым в 2020 году 12% учащихся нашей школы посетили Международный детский центр «Артек».  

За последние 5 лет меня 2 раза увольняли, трижды предупреждали об увольнении, вынуждая просить о продлении договора еще на 1 год. В этом году о продлении договора я просить не стал. Директор школы не должен быть марионеткой в руках чиновника, который дергает его за ниточку трудового договора на полгода, год или несколько лет в зависимости от степени послушания куклы и настроения кукловода. Я — плохая марионетка. Принимая решения, руководствуюсь здравым смыслом, законом, моральными принципами, интересами школы.

Должность директора школы дает несколько привилегий — презумпцию виновности и выбор быть марионеткой или человеком. Быть директором школы в Джанкое значит быть виновным за все происшествия на территории школы и в ее окрестностях, в семьях учащихся, за высказывания детей и сотрудников в чатах и форумах. Привилегия, которой я пользовался по жизни и должности — быть человеком, чтобы мне за это не было. Это мой выбор и отказаться от него я не могу.

16 лет работы в должности директора шестой школы были во всех смыслах самыми насыщенными и незабываемыми в моей жизни. Все задачи, которые я поставил перед собой в 2004 году и все обещания, которые дал коллективу, я выполнил. Мы создали гимназические классы, поменяли все окна и утеплили все стены, заменили все текущие кровли на новые, заменили прогнившие полы в спортзале, старый водопровод и отопление, старую учебную мебель, отремонтировали позорные туалеты, компьютеризировали школу, оборудовав не только 2 кабинета информатики, но и установив в каждом классе компьютер, проекционное оборудование и доступ в интернет, создали максимально возможные комфортные и безопасные условия для детей и взрослых.

О качестве школы лучше всего говорит ее численность, потому что родители и дети голосуют за школу ногами и это голосование нельзя подделать. Я горжусь тем, что уже много лет за нас ежедневно голосуют 20% джанкойских детей и родителей — каждый пятый школьник города идет учиться к нам, несмотря на нехватку учебных кабинетов и двухсменный режим работы. Мы всегда первые во всех начинаниях, несущих пользу детям и учителям, поэтому перед нашими учениками открыты двери престижных ВУЗов и «Артека».

Главным своим успехом я считаю школьный коллектив. За 16 лет удалось собрать вместе неравнодушных и творческих профессионалов своего дела, благодаря работе которых наши дети ежегодно добиваются прекрасных результатов в учебе, спорте, предметных олимпиадах и самых разнообразных конкурсах. Я благодарен судьбе за то, что вы были в моей жизни. Надеюсь, эти чувства взаимны.

Ваш А.Е. Бочкала